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大佛寺矿瞄准安全目标多策并施筑防线
发布时间:2019-09-17 09:09:41     作者:冯春朋   浏览量:627   分享到:

    今年以来,大佛寺矿坚持安全管理关口前移,着力从安全文化建设、安全技能培训、生产现场管控、安全责任落实等方面入手,全方位构筑安全生产防线,确保矿井安全生产。

    深化安全文化建设,让安全宣教活起来。该矿高度重视安全文化建设,充分利用矿区LED屏及电梯广告机滚动播放安全视频,积极在区队学习桌制作张贴安全全家福,大力开展安全理念宣教、事故案例宣讲、安全制度宣贯等,使安全理念根植于每一位职工心中,内化于心、外化于形。同时,进一步发挥家企联动效应,积极与职工家属联系、沟通,采取召开“三违”人员家属座谈会、开展家属进区队嘱安全、征集拍摄亲情叮嘱视频、撰写安全家书等形式,用真情和爱心促使职工时刻牢记安全规程,增强全员的安全责任意识,做到不安全不生产。

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    强化安全业务培训,让安全技能强起来。该矿始终将提高职工安全技能素质作为确保安全生产的重要手段,及时制定下发了《2019年职工培训计划》和《2019年安全培训管理办法》,积极通过脱产轮训、以师带徒、周三集中学习、对标学习等形式,不断强化职工安全业务技能培训,严抓岗位标准作业流程培训考核应用,切实使“上标准岗、干标准活、做安全人”成为全员的行动自觉。同时坚持每班随机进行安全知识提问,每周开展一次事故案例宣讲分析,每月进行一次全员安全知识考试,按计划组织开展岗位练兵、技术比武、安全知识竞赛等活动,以问促学、以考促学、以赛促学,积极营造“比、学、赶、帮、超”的浓厚学习氛围,全面提高职工安全业务技能素质,推动安全生产。

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    严抓现场安全管控,使作业环境好起来。该矿始终将作业现场作为安全管理的主要抓手,坚持决策在现场形成、工作在现场落实、管理在现场强化,先后下发了《安全巡查管理实施办法》《安全大检查管理制度》等文件,严格落实管理干部井下地面走动式管理和二·五安全大检查制度,对全矿井、全系统进行拉网覆盖式检查。突出人的安全行为专项整治,强化非常规作业和零散工种管理,严抓施工方案及针对性安全技术措施落实,严查特殊时期、关键时段的安全管理,重点抓好地质条件变化、生产出现异常、非正规特殊作业、关键岗位监督及施工现场存在的漏洞和隐患。对查出的安全隐患,按照“五落实”原则进行认真整改,及时消除安全隐患,真正做到“安全管理不留空挡,安全排查不留死角,安全整治不留后患”,为矿井安全生产创造良好的作业环境。

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    用好考核指挥棒,将安全责任落地落实。该矿坚持用好用活考核这根指挥棒,按照“党政同责、一岗双责、齐抓共管、失职追责”的要求,积极建立科学规范的安全责任考核体系和安全绩效考核办法,对安全生产目标、任务、责任进行逐级分解、层层压实责任,严格执行“安全一票否决制”,不断强化干部职工安全生产“底线”思维和“红线”意识。扎实推行“四员两长”管理考核,细化“四员两长”职责,加大考核奖惩力度,督促“四员两长”作用发挥。同时,深入开展作风纪律整顿活动,促进管理人员履职尽责,确保矿党政各项决策部署和安全制度措施落地生根、开花结果,推动矿井安全高效生产。(大佛寺矿  冯春朋)

 

编辑:徐超


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